三重県の中小企業様で助成金申請をお考えの方へ　正社員への転換で57万円

三重県の中小企業様で助成金申請をお考えの方へ　

1名のパートを正社員に転換すると57万円受給できる助成金の紹介です。

【助成金名】　キャリアアップ助成金正社員化コース

【助成金の概要】　

　①　対象となる職員　Pointは有期契約の職員であること。

　　　有期契約労働者・短時間労働者・派遣労働者

　②　雇用されていた期間が通算して6か月以上3年未満の有期契約労働者を正社員に転換

　③　有期契約期間（6か月）の賃金を正社員転換後に3％アップさせることが条件

　④　正社員井転換して6か月たった時に支給申請ができます。

　⑤　令和4年から一部条件が変更されました。

　　　就業規則に次の2点に記載が必要になっています。

　　　　・正社員に賞与か退職金のどちらかをを支給することを明記

　　　　・昇給の次期を明記すること。

 

　　この助成金は、通年活用できますのでおすすめの助成金です。

　パート社員や契約社員のモチベーションを高め、会社を支える社員の育成に取り組まれてはいかがでしょうか。

 

　ベストパートナーズ三重は、経営者のパートナーとして、サポート続けています。

　各種支援制度において、帰社が該当する可能性の有無を診断するアンケートを実施しています。

　

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