三重県・愛知県の中小企業様で助成金申請をお考えの方へ　キャリアアップ助成金のご紹介

令和５年度キャリアアップ助成金のkq九コースの概要をご紹介

1.　キャリアアップ助成金のコース紹介

　①正社員化コース

　　有期雇用労働者を正社員化した場合に助成

　　助成額　・・・　57万円（一人あたり）

　　※無期雇用労働者を正社員化した場合に助成

　　助成額　・・・　28万5000円（一人あたり）　

　②賃金規程等改訂コース

　有期雇用労働者等の基本給の賃金規程等を3％以上増額し、その規定を適用させた場合に助成

　　助成額　・・・3％以上5％未満　5万円（一人当たり）

　　　　　　・・・6％以上　　　6万5000円（一人当たり）

　③賃金規程等共通化コース

　就業規則の定めるところにより、その雇用するすべての有期雇用労働者等に関して、正社員と共通の職務に応じた賃金規程を新たに作成し、適用した場合に助成。

　　助成額　・・・・　６０万円

　④賞与・退職金制度導入コース

　就業規則の定めるところにより、すべての有期雇用労働者等に関して、賞与・退職金制度を新たに設け、支給または積立を実施した場合に助成

　⑤短時間労働者労働時間鉛鉱コース

　有期雇用労働者等について、週所定労働時間を延長することにより当該有期労働者等を新たに社会保険の被保険者とした場合に助成。

　☆1　週所定労働時間を3時間以上延長

　助成額　・・・・　23万7000円

　☆2　週所定労働時間1時間以上2時間未満延長（昇給）

　助成額・・・・　5万8000円

　☆3　週所定労働時間を2時間以上3j館未満延長（昇給）

　助成額　・・・　11万7000円

 

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　５月は助成金の変更などが行われる時期です。この機会に助成金診断アンケートをご利用ください。